Это самый правильный вопрос, который вы могли задать. Подвоха нет, есть честная и прозрачная бизнес-модель. У меня две причины делать это бесплатно:

Причина №1: Мне нужны убойные кейсы. Я тестирую этот формат «сверхбыстрых результатов» и ищу несколько ярких историй трансформации. Вы получаете системный отдел продаж и рост прибыли бесплатно, я — ваш кейс для будущих программ. Это честный обмен.

Причина №2: Долгосрочное партнерство. Я знаю, что часть из вас, увидев, как их прибыль взлетит за 5 недель, захотят стать полноценным участником нашего основного Акселератора Продаж "ИКСЫ". А часть — нет. И это тоже абсолютно нормально.

Вы ничего не теряете. В худшем случае вы бесплатно получите систему, которая будет работать на вас годами.

Это очень умный вопрос. Нам его задают чаще всего. Отдел продаж всегда сильнее всего сопротивляется нововведениям. С ним нужно работать максимально "мягко".

Во-первых, сразу после заявки вы попадете на страницу, где вас будут ждать ДЕСЯТКИ отзывов именно от сотрудников компаний, которые мы УЖЕ сопровождаем. Ниже и на этой странице тоже есть несколько. Большинство сотрудников - в восторге, ведь у них растёт доход благодаря нашей с ними совместной работе.

Во-вторых, с 2008 по 2014 годы я работал в группе компаний, где последние годы возглавлял продажи и маркетинг. У меня были сотни продавцов, 20 регионов, оборот 500+ млн в месяц. И, конечно же, я научился делать нововведения в отделе продаж БЕЗ забастовок. Максимально мягко и аккуратно.

В-третьих... Оставляйте заявку и я пришлю вам видео, где расскажу все подробности о том, как мы добиваемся высоких конверсий, отсутствия саботажа и строим системы БЕЗ революций :)

Именно поэтому эта программа создана для вас. Это НЕ очередное обучение, где вам нужно будет часами смотреть уроки и делать домашние задания.

90% всей работы я и моя команда будем проводить НАПРЯМУЮ с вашими сотрудниками. Мы будем их обучать, контролировать и внедрять систему «в полях».

От вас потребуется лишь минимальное участие и принимать ключевые решения. Ваша задача — не тратить еще больше времени, а наоборот, начать его высвобождать, пока мы строим вам самоуправляемую команду.

Я слышу это от 9 из 10 собственников, с кем общаюсь. И они абсолютно правы. Старые методы (обучение, скрипты, угрозы) не работают, когда у вас нет реального рычага.

Правда в том, что саботаж — это не проблема людей, это проблема отсутствия системы и правильной мотивации.

Именно для этого в нашем Акселераторе существует ОСОБАЯ система (о которой я подробно расскажу в видео после регистрации). Это тот самый рычаг. Та самая «финансовая гравитация», которая заставляет всех в команде действовать по-новому. Саботаж прекращается, когда на кону стоит нечто большее, чем просто деньги.

Вы устали от «говорящих голов» и вебинаров, после которых ничего не меняется. Я тоже.Поэтому это не «обучение». Это «спецназ», который на 5 недель высаживается в ваш отдел продаж.

90% — это практика, внедрение, работа с вашими людьми, с вашими заявками, в вашей CRM.

10% — это ваша координация и стратегические решения.

Мы не даем вам «удочку». Мы приходим, ловим для вас рыбу, учим вашу команду ловить рыбу, строим коптильню и оставляем вам работающую систему по производству рыбы. Результат — не знания в вашей голове, а деньги в вашей кассе.

Нет. Никаких немедленных оплат и сюрпризов. Процесс на 100% прозрачен:

Шаг 1: Вы нажимаете на кнопку и попадаете на страницу «Спасибо».

Шаг 2: На этой странице вы смотрите короткое видео от меня, где я честно и подробно объясняю все правила и условия участия.

Шаг 3: Если вас все устраивает, вы нажимаете кнопку под видео и в удобное для вас время мы проведем короткий 15-минутный созвон со мной или членом моей команды.

Есть один нюанс: мы очень дорожим нашей репутацией, поэтому возьмем на этот проект только тех, кому реально сможем помочь. Сразу скажу: мы возьмемся не за все ниши. Мне крайне важно дать вам результат, потому что после бесплатных 5 недель я хочу, чтобы вы зашли в долгосрочное сотрудничество уже на коммерческой основе.

И только после личного общения, когда мы оба убедимся, что подходим друг другу, мы будем обсуждать дальнейшие шаги. Вы полностью контролируете процесс.